美國海關認定，Apple Watch中重新設計的心電圖儀并未侵犯 AliveCor 的專利，這使得 AliveCor 的法律戰更具挑戰性。蘋果公司因 Apple Watch 技術陷入多起訴訟。雖然 Masimo 成功地獲得了進口禁令，而蘋果繞過了這一禁令，但 AliveCor 在法庭上并不走運。
根據美國海關和邊境保護局（CBP）提交的文件，蘋果公司重新設計心電圖的 Apple Watch 機型并未侵犯 AliveCor 的任何專利。因此，這些型號不受國際貿易委員會（ITC）有限排除令（LEO）的限制。
所有這些法律條文的意思就是：蘋果公司可以進口 Apple Watch 在美國銷售，而無需為每塊 Apple Watch 支付2 美元的保證金。
我們認為，蘋果公司已經履行了其責任，證明涉案產品沒有侵犯 941 號專利權利要求 12、13 和 19-23 中的任何一項，也沒有侵犯 731 號專利權利要求 1、3、5、8-10、12、15 和 16 中的任何一項。 因此，我們認為涉案物品不受因第 337-TA-1266 號調查而簽發的 LEO 的限制。 然而，將涉案物品運入美國消費、從外貿區運入美國消費或從倉庫提取用于消費的條件是，按照本裁決的規定起草并提交一份證明，該證明將在委員會取消暫停執行有限排除令時生效。
這一裁決是 AliveCor 訴蘋果公司一案的又一次打擊。該公司目前正在就其在加利福尼亞州敗訴的反壟斷案件提起上訴。
（文/唐霽）
早在2020年11月，法國勞工部長伊麗莎白·博爾內就對媒體表示，退休制度改革“不再是政府的首要工作”，總統馬克龍隨后對議會表態說：“在目前我們經歷的（疫情）危機下，退休改革方案暫不實施。”目前，離法國下一屆總統大選啟動還剩半年時間，法國總統馬克龍不太可能在這樣一個時間點繼續推進退休制度改革。一場轟轟烈烈的改革，在疫情的沖擊下，偃旗息鼓，“夭折”了。
法國政府2019年底公布了退休制度改革方案。根據該方案，政府將逐步取消特殊機構的退休福利，將國內42種行業待遇差別大的“碎片化”退休金制度整合為全民統一的積分體系。這是一個涉及面廣、力度很大的改革方案，也因此遭遇了空前的社會阻力。
法國各工會號召展開持續不斷的罷工運動，法國陷入嚴重的社會危機中。延遲退休年齡究竟是不是改革的必要手段，這是政府和工會數次談判的焦點。
據《巴黎人報》統計，法國退休年齡為62歲，是歐洲退休年齡最早的國家之一，鄰國如德國、西班牙的退休年齡都是65歲。其次，法國退休金相當高，是退休前工資的74%，而其他歐洲國家如意大利為65%，德國為48%，英國只有28%。法國人“最自豪”的退休制度給政府帶來巨大的財政赤字，成為制約經濟增長的沉重包袱。據法國養老金政策委員會（COR）統計，法國養老金體系赤字2018年為29億歐元，如不改革，這一赤字在2025年將達到79億歐元至172億歐元。
時任總理菲利普在介紹改革方案時強調，議員和部長這些“特殊階層”的特殊福利要取消，納入統一退休制度中。法國《世界報》報道，法國參議院議長熱拉爾·拉爾謝明確表示，從1905年開始，參議院就有一個自己獨立運營的資金體系，這筆資金沒有國家的投入，完全是由議員各種分攤金組成，并通過投資運作升值，作為發放參議員養老金的來源。他強調，由于參議員的養老金并不由國家供給，所以不能“取消”他們的養老福利。
參議院的表態，以及鐵路、公路、航空等交通部門曠日持久的罷工，都是法國各個特殊階層對改革方案的抵制，而這些特殊階層又是國家的命脈部門。在各方抵制下，馬克龍推進的退休制度改革不得不暫緩。不過改革雖然“夭折”，但改革設計的可取和失誤之處，都有啟示意義。
來源：參考消息網